Wenn zwischen dem 1. März und dem 31. Mai 2026 in ganz Deutschland Betriebsräte gewählt werden, geht es auch in Baden-Württemberg um viel: sichere Arbeitsplätze, faire Arbeitszeiten, gesunde Arbeitsbedingungen – und darum, dass Beschäftigte ernst genommen, gehört und fair behandelt werden. In unzähligen Betrieben übernehmen Beschäftigte als gewählte Betriebsrätinnen und Betriebsräte Verantwortung für ihre Kolleginnen und Kollegen.
Betriebsratsarbeit ist Ehrenamt. Und sie ist unverzichtbar.
Gerade in Zeiten wirtschaftlicher Unsicherheit, tiefgreifender Transformation und steigendem Druck im Arbeitsalltag braucht es starke Interessenvertretungen im Betrieb. Betriebsräte sorgen dafür, dass Veränderungen nicht über die Köpfe der Beschäftigten hinweg entschieden werden. Sie kümmern sich um Arbeitszeit, Gesundheit, Qualifizierung und sichern Arbeitsplätze.
Betriebe mit Betriebsräten sind nachweislich besser aufgestellt: Sie zahlen höhere Löhne, bieten mehr Sicherheit und fördern eine bessere Work-Life-Balance. Entscheidungen sind transparenter und gerechter, die betriebliche Altersvorsorge wird geregelt, Weiterbildungsangebote sind umfangreicher – und ökologische Innovationen werden stärker vorangetrieben.
Der DGB Baden-Württemberg ruft alle Wahlberechtigten auf, sich aktiv zu beteiligen – durch ihre Stimme oder durch eine eigene Kandidatur. Gute Arbeitsbedingungen entstehen nicht von allein. Sie werden gemeinsam gestaltet. Betriebsräte machen Demokratie erlebbar.
Kai Burmeister, Vorsitzender des DGB Baden-Württemberg, sagt:
„Wo Beschäftigte mitbestimmen, entstehen bessere Lösungen. Betriebsräte kämpfen für sichere Arbeitsplätze, faire Löhne und das Recht auf Feierabend. Sie machen Betriebe nicht nur sozialer, sondern auch zukunftsfester. Wir sind zuversichtlich: Die DGB-Gewerkschaften in Baden-Württemberg werden bei den Wahlen erfolgreich sein und die Interessen der Beschäftigten klar durchsetzen. Jede Stimme bei der Betriebsratswahl ist eine Stimme für gute Arbeit.“
Maren Diebel-Ebers, stellvertretende Vorsitzende des DGB Baden-Württemberg, betont:
„Mitbestimmung bedeutet Zusammenhalt. Wer kandidiert oder wählen geht, übernimmt Verantwortung für die eigene Arbeitswelt. Gerade in unsicheren Zeiten geben Betriebsräte Halt, Orientierung und stärken Gleichstellung. Sie stehen hinter den Beschäftigten – klar, solidarisch und verlässlich.“
Die Betriebsratswahl findet alle vier Jahre statt. Wahlberechtigt ist jede*r Beschäftigte, unabhängig von der Nationalität. In Baden-Württemberg engagieren sich mehrere zehntausend Beschäftigte als Betriebsrat. Wo es noch keinen Betriebsrat gibt, sollten sich Beschäftigte zusammentun – unsere Gewerkschaften unterstützen sie dabei.
Hier finden Sie weitere Infos zur betrieblichen Mitbestimmung sowie unsere Broschüre zum Thema.